De la aprobación de la nueva Ley de Igualdad se despreden medidas sobre permiso de maternidad, paternidad, excedencias, vacaciones y permisos.
08-05-2007 -
- Vacaciones y permiso por maternidad, lactancia o paternidad
(o ILT por embarazo)
- Derecho a adaptar la duración y la distribución de la jornada para compatibilizar vida familiar y laboral
Plan de igualdad de Digitex
No hay comentarios:
Publicar un comentario